В субботу модерировал онлайн панель с Евгением Черняком (Big Money, Global Spirits), Федором Овчинниковым (Додо Пицца) и Ергали Бегимбетовым (Amanat Insurance). Это была очень умная мера от https://t.me/predzone , чтобы компенсировать участникам Форума 2020 перенос на 6-7 июня. Благодаря Green Light и Cisco мы провели это из офисов Cisco в Москве, Алматы и Бишкеке на платформе Cisco Webex. С точки зрения техники прошло идеально. С точки зрения контента - это был чрезмерно насыщенный инсайтами разговор взрослых умных самодостаточных людей, каждый из которых стремился быть полезным. Для тех, кто покупал билеты на Форум, но не посмотрел панельную сессию в онлайне, чуть позже будет опубликована запись.
А пока приведу несколько важных для меня инсайтов из этого разговора:
1. Covid изменит мир, повлияет на все сферы нашей жизни. Сейчас его будущий масштаб недооценен. Кто раньше осознает и перестрахуется, тот выживет. Как говорил Баффет: отлив покажет, кто плавал без трусов. Посыпятся многие важные системы. В том числе значительно пострадает весь венчур.
2. Хороший критерий для оценки качества баланса жизнь-работа - это уровень кортизола, который можно оценить, сдав лабораторный тест. Федор это делает регулярно, в последний год значительно изменил образ жизни и ввел кортизол в норму. Ергали был трудоголиком, работающим 7 дней в неделю, до того самого дня, когда его увезли из офиса в кардиологию. Теперь работает только до 18.00 и никогда не в выходные
3. Уровень неопределнности в новом мире превышает способности людей к анализу. Будущее за теми, кто может быстрее принимать правильные решения в изменяющихся условиях. Скорость - ключевой фактор. Автопилот в кризис отключается полностью
4. Что есть смысл оценить, готовясь к мировому кризису - количество месяцев, которые компания протянет вообще без доходов. В Додо это 2.5 месяца, а как у остальных?
5. Диктатура стратегии и ситуационное лидерство - необходимые компоненты
6. Путь важнее, чем результат
7. Критерии отбора в команду Черняка: честность, энергия, экспертность. Топы вырастают изнутри, должны постоянно обучаться
8. KPI нужен только тем, кто не хочет платить зарплату полностью. Додо, Аманат работают без KPI. В Global Spirits - KPI только у нескольких людей
9. Не стоит предавать мечту, соглашаясь даже с очень выгодной инвестицией. Инвесторы не уважают тех, кто легко прогибается под них
10. Cisco Webex из-за коронавируса раздают бесплатные лицензии на 90 дней, в КР обращаться к Green Light
А пока приведу несколько важных для меня инсайтов из этого разговора:
1. Covid изменит мир, повлияет на все сферы нашей жизни. Сейчас его будущий масштаб недооценен. Кто раньше осознает и перестрахуется, тот выживет. Как говорил Баффет: отлив покажет, кто плавал без трусов. Посыпятся многие важные системы. В том числе значительно пострадает весь венчур.
2. Хороший критерий для оценки качества баланса жизнь-работа - это уровень кортизола, который можно оценить, сдав лабораторный тест. Федор это делает регулярно, в последний год значительно изменил образ жизни и ввел кортизол в норму. Ергали был трудоголиком, работающим 7 дней в неделю, до того самого дня, когда его увезли из офиса в кардиологию. Теперь работает только до 18.00 и никогда не в выходные
3. Уровень неопределнности в новом мире превышает способности людей к анализу. Будущее за теми, кто может быстрее принимать правильные решения в изменяющихся условиях. Скорость - ключевой фактор. Автопилот в кризис отключается полностью
4. Что есть смысл оценить, готовясь к мировому кризису - количество месяцев, которые компания протянет вообще без доходов. В Додо это 2.5 месяца, а как у остальных?
5. Диктатура стратегии и ситуационное лидерство - необходимые компоненты
6. Путь важнее, чем результат
7. Критерии отбора в команду Черняка: честность, энергия, экспертность. Топы вырастают изнутри, должны постоянно обучаться
8. KPI нужен только тем, кто не хочет платить зарплату полностью. Додо, Аманат работают без KPI. В Global Spirits - KPI только у нескольких людей
9. Не стоит предавать мечту, соглашаясь даже с очень выгодной инвестицией. Инвесторы не уважают тех, кто легко прогибается под них
10. Cisco Webex из-за коронавируса раздают бесплатные лицензии на 90 дней, в КР обращаться к Green Light