Работа в компании как риск
Давно хочу поднять тему как работа в той или иной компании влияет на аудиторов - рисковиков и других специалистов контрольных функций.

Чем масштабнее компания, тем выше "публичность" и масштабы оповещения общественности, если вдруг выяснится какой-то кейс с душком.

Мало кому будет дела до аудиторов, если где-то в условном ТОО "Колобок " украли/посадили/сняли руководство за растрату, несчастные случаи и т.д.

Но если это компания с громким именем, заводами-пароходами, любой кейс (даже среди наших коллег) будет сопровождаться "куда смотрел аудит" и домыслами в эту сторону.

Плюс, если это компания с госучастием, есть опасения, что там есть большие вопросы с независимостью аудиторов.

Задумывались об этом?
Мне кажется в момент трудоустройства мы чаще всего обращаем внимание только на одну сторону медали - престижность работы в компаниях-гигантах, ресурсы на найм и обучение, хороший соцпакет.

Это, в первую очередь, касается руководителей СВА, конечно. Но "по косой" затронет и команду.

🤔А вы видите в этом риски, есть варианты как их уменьшить на этапе найма? Будете что-то узнавать дополнительно, чтобы принять решение?

По каким симптомам бы делали вывод, что "пора" расставаться?

#карьера