Друзья, сегодня не вакансия, а мнение и классный комментарий к нему от крутого эксперта.
Очень согласна со Светланой, сами такое проходили. Несколько раз уточняла у кандидата, знала, что она может претендовать на позицию выше и более оплачиваемую гораздо. Но в моменте человек остался без работы и согласен был на все условия без учета своих реальных возможностей и амбиций.
Лучше всё-таки сразу обдумывать, потом это воспринимается сильно не в пользу кандидата и осадок точно останется у обеих сторон.
Что думаете? Был ли опыт (может у коллег) - подождать "своего" предложения? Или спешили устроиться сразу, потом разочаровывались?
Пост в оригинале в LinkedIn, самое ценное - в комментариях.
#карьера
Очень согласна со Светланой, сами такое проходили. Несколько раз уточняла у кандидата, знала, что она может претендовать на позицию выше и более оплачиваемую гораздо. Но в моменте человек остался без работы и согласен был на все условия без учета своих реальных возможностей и амбиций.
Лучше всё-таки сразу обдумывать, потом это воспринимается сильно не в пользу кандидата и осадок точно останется у обеих сторон.
Что думаете? Был ли опыт (может у коллег) - подождать "своего" предложения? Или спешили устроиться сразу, потом разочаровывались?
Пост в оригинале в LinkedIn, самое ценное - в комментариях.
#карьера