Видео недоступно для предпросмотра
Смотреть в Telegram
Итоги Премии Комплаенс 2024 года
🏆 За вклад в развитие комплаенс-культуры: Дулатова Гулбакыт, Южно-Казахстанский Университет имени Мухтара Ауэзова
Гулбакыт построила эффективную комплаенс-систему в одном из крупнейших ВУЗов страны, включающую разработку внутренних документов, проведение анализа коррупционных рисков, мониторинг и обучение сотрудников и студентов. Дальнейшая цель службы комплаенс под руководством Гулбакыт — автоматизация комплаенс-процессов.
Каждый год Гулбакыт проводит более 40 бесплатных мероприятий для частных и квазигосударственных организаций, продвигая этичное ведение бизнеса, комплаенс и противодействие коррупции. Она не только строит комплаенс-культуру внутри университета, но и активно продвигает её среди молодого поколения — студентов и преподавателей, закладывая основы этичного ведения дел с самых ранних этапов обучения.
Гулбакыт убеждена, что создание культуры этичного и прозрачного общества начинается именно с образовательных учреждений, где формируются базовые ценности и навыки будущих профессионалов. Её работа — это яркий пример того, как формируется ответственная деловая среда, начиная с учебных заведений.
👏Поздравляем Гулбакыт с заслуженной наградой и благодарим за вклад в развитие комплаенс-культуры в Казахстане!
🏆 За вклад в развитие комплаенс-культуры: Дулатова Гулбакыт, Южно-Казахстанский Университет имени Мухтара Ауэзова
Гулбакыт построила эффективную комплаенс-систему в одном из крупнейших ВУЗов страны, включающую разработку внутренних документов, проведение анализа коррупционных рисков, мониторинг и обучение сотрудников и студентов. Дальнейшая цель службы комплаенс под руководством Гулбакыт — автоматизация комплаенс-процессов.
Каждый год Гулбакыт проводит более 40 бесплатных мероприятий для частных и квазигосударственных организаций, продвигая этичное ведение бизнеса, комплаенс и противодействие коррупции. Она не только строит комплаенс-культуру внутри университета, но и активно продвигает её среди молодого поколения — студентов и преподавателей, закладывая основы этичного ведения дел с самых ранних этапов обучения.
Гулбакыт убеждена, что создание культуры этичного и прозрачного общества начинается именно с образовательных учреждений, где формируются базовые ценности и навыки будущих профессионалов. Её работа — это яркий пример того, как формируется ответственная деловая среда, начиная с учебных заведений.
👏Поздравляем Гулбакыт с заслуженной наградой и благодарим за вклад в развитие комплаенс-культуры в Казахстане!