В МВД обновили правила проведения мониторинга морально-психологического климата среди сотрудников

Психологической службой МВД по решению руководства ведомства в течение года выборочно проводятся опросы в подразделениях.

Опрос проводится анонимно на основе разработанной анкеты.

Вывод о состоянии морально-психологического климата подразделений ОВД определяется следующим пороговым значениям:
«Благоприятный морально-психологический климат» - более 75% и выше опрошенных респондентов оценивают климат как благоприятный.
«Среднеблагоприятный морально-психологический климат с тенденцией к ухудшению» - от 55 до 75% опрошенных респондентов оценивают климат как среднеблагоприятный.
«Неблагоприятный морально-психологический климат» - менее 50% опрошенных респондентов оценивают климат как неблагоприятный.

Признаки неблагоприятного морально-психологического климата:
➣ высокая текучесть кадров, частые переходы в другие службы;
➣ психологическая напряженность в коллективе;
➣ не соблюдение рабочего графика;
➣ межличностные конфликты;
➣ отсутствие поддержки руководителя, применение исключительно авторитарного стиля управления;
➣ снижение уровня боевого духа;
➣ снижение удовлетворенности условиями прохождения службы.

👉 Подробнее в приказе МВД от 24 октября 2024 года № 852.

t.me/prg_jur