Нужно ли говорить на интервью, что ты уже решал эту задачу?
Допустим, на техническом интервью тебе дают знакомую задачу. Ты помнишь идею или даже готовое оптимальное решение. Стоит ли сразу сообщить об этом интервьюеру? 🤔
Я знаю людей, которые признавались. Иногда им оставляли ту же задачу, потому что интервьюеру было важно, как кандидат сможет объяснить решение - был важен ход мыслей. А иногда задачу сразу меняли - и новую кандидат либо решал успешно, либо не решал, и приходилось ждать cool-down-период 🧊, обычно длиною в год, чтобы попробовать свои силы ещё раз.
Получается странная ситуация: за честность можно лишиться преимущества, ради которого ты месяцами/годами готовился.
На интервью в Uber 🚘 мне однажды попалась задача, которую я действительно решал раньше. Я не стал об этом говорить: именно ради такой форы я и готовился. Однако, я знаю много людей, кто считает это нечестным и 100% признались бы, что решали задачу ранее.
Насчёт собеседований в Meta 🥸 я вообще молчу - если прорешать топ-50 вопросов, которые спрашивали за последний месяц, то вероятность, что попадётся знакомая задача, очень высокая. У меня, например, из 6️⃣ задач (по две задачи на интервью) попалось 5️⃣ из этого списка. 😕
Вернёмся к варианту, в котором ты не признаешься, что уже решал(а) эту задачу, несмотря на то что ты знаешь её решение. 🧠
Вместо того чтобы сразу выдать оптимальный ответ, я бы начал с решения грубой силы, объяснил недостатки этого подхода и постепенно перешёл бы к оптимальному решению. Вопросов у интервьюера не должно возникнуть, если подключить немного актёрского мастерства. 🐱
Но здесь важно не переигрывать. Не нужно десять минут изображать мучительный мыслительный процесс над решением, которое ты прекрасно помнишь. Это выглядит ещё подозрительнее, чем мгновенный ответ.
А как правильнее поступать: честно признаться и рискнуть получить новую задачу или использовать результат своей подготовки - вечный вопрос, и каждый поступает так, как считает правильным.
Допустим, на техническом интервью тебе дают знакомую задачу. Ты помнишь идею или даже готовое оптимальное решение. Стоит ли сразу сообщить об этом интервьюеру? 🤔
Я знаю людей, которые признавались. Иногда им оставляли ту же задачу, потому что интервьюеру было важно, как кандидат сможет объяснить решение - был важен ход мыслей. А иногда задачу сразу меняли - и новую кандидат либо решал успешно, либо не решал, и приходилось ждать cool-down-период 🧊, обычно длиною в год, чтобы попробовать свои силы ещё раз.
Получается странная ситуация: за честность можно лишиться преимущества, ради которого ты месяцами/годами готовился.
На интервью в Uber 🚘 мне однажды попалась задача, которую я действительно решал раньше. Я не стал об этом говорить: именно ради такой форы я и готовился. Однако, я знаю много людей, кто считает это нечестным и 100% признались бы, что решали задачу ранее.
Насчёт собеседований в Meta 🥸 я вообще молчу - если прорешать топ-50 вопросов, которые спрашивали за последний месяц, то вероятность, что попадётся знакомая задача, очень высокая. У меня, например, из 6️⃣ задач (по две задачи на интервью) попалось 5️⃣ из этого списка. 😕
Вернёмся к варианту, в котором ты не признаешься, что уже решал(а) эту задачу, несмотря на то что ты знаешь её решение. 🧠
Вместо того чтобы сразу выдать оптимальный ответ, я бы начал с решения грубой силы, объяснил недостатки этого подхода и постепенно перешёл бы к оптимальному решению. Вопросов у интервьюера не должно возникнуть, если подключить немного актёрского мастерства. 🐱
Но здесь важно не переигрывать. Не нужно десять минут изображать мучительный мыслительный процесс над решением, которое ты прекрасно помнишь. Это выглядит ещё подозрительнее, чем мгновенный ответ.
А как правильнее поступать: честно признаться и рискнуть получить новую задачу или использовать результат своей подготовки - вечный вопрос, и каждый поступает так, как считает правильным.